Curso Derechos Laborales y Legislación Sindical

Descripción

Aquí te presento un temario que se enfoca específicamente en «Derechos Laborales y Legislación Sindical» en el contexto de Chile:

**Módulo 1: Introducción a los Derechos Laborales y la Legislación Sindical en Chile**
1. Conceptos fundamentales de derechos laborales y legislación sindical.
2. Contexto histórico y evolución de la legislación laboral en Chile.
3. Marco legal actual: Constitución, Código del Trabajo y otras leyes relevantes.

**Módulo 2: Principales Derechos Laborales en Chile**
1. Salario mínimo y su reajuste periódico.
2. Jornada laboral: límites, horas extras y descansos.
3. Vacaciones y licencias médicas.
4. Contratos de trabajo: tipos, cláusulas y términos contractuales.

**Módulo 3: Igualdad y No Discriminación en el Ámbito Laboral**
1. Prohibición de discriminación por género, orientación sexual, origen étnico, etc.
2. Igualdad de remuneración por igual trabajo.
3. Medidas y políticas para prevenir la discriminación y promover la igualdad.

**Módulo 4: Protección de Grupos Vulnerables en el Trabajo**
1. Derechos laborales de mujeres embarazadas y lactantes.
2. Protección a personas con discapacidad en el ámbito laboral.
3. Normativas para el trabajo de menores y jóvenes en Chile.

**Módulo 5: Legislación Sindical en Chile**
1. Reconocimiento y regulación de los sindicatos en la legislación chilena.
2. Proceso de formación, registro y funcionamiento de los sindicatos.
3. Derechos y deberes de los sindicatos y sus afiliados.

**Módulo 6: Negociación Colectiva y Huelga en Chile**
1. Proceso de negociación colectiva: etapas y requisitos.
2. Contenido y validez de los acuerdos colectivos.
3. Normativas sobre huelga, lockout y medidas de presión en Chile.

**Módulo 7: Solución de Conflictos Laborales y Mecanismos de Protección**
1. Arbitraje voluntario y obligatorio en la legislación laboral chilena.
2. Instituciones y organismos encargados de la resolución de conflictos laborales.
3. Procedimientos para presentar denuncias y reclamos en caso de violaciones de derechos.

**Módulo 8: Estudios de Caso y Actualidad Laboral en Chile**
1. Análisis de casos reales que ejemplifican cuestiones de derechos laborales y legislación sindical.
2. Examining de situaciones laborales contemporáneas y desafíos en Chile.
3. Tendencias y cambios recientes en la legislación laboral y sindical chilena.

**Módulo 9: Desarrollo de Habilidades Prácticas en el Entorno Laboral**
1. Interpretación de contratos laborales y acuerdos colectivos.
2. Uso de las herramientas legales para proteger los derechos de los trabajadores.
3. Estrategias de negociación y comunicación en el ámbito sindical.